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Dispositif d'accompagnement territorial Equip'Recrut

Le DTA Equip’Recrut est l'équivalent d'Equip'emploi, avec pour particularité d'avoir un nombre de demandeurs d'emploi résident en QPV moins important dans les agences.

Publié le  08/11/2024

Celui-ci vise un accompagnement intensif des publics vulnérables pour résoudre leurs difficultés d’accès à l’emploi. La mise en place de cette nouvelle forme d’accompagnement intensif, adossée à un cofinancement FSE, permettra de développer des actions spécifiques au plus proche de la situation locale des publics dits « vulnérables ».

L'accompagnement tend également à favoriser les contacts étroits avec le marché du travail via la multiplication des mises en situation professionnelles et des relations avec les entreprises. 

Le projet vise à :  

  • Améliorer la performance de l’accompagnement, en termes de résultats et de satisfaction des bénéficiaires ; 
  • Une meilleure mobilisation des mesures gouvernementales à destination de ces publics, notamment les Emplois Francs ou les Parcours Emploi Compétences (PEC) ou encore la formation. 

Cet accompagnement est cofinancé par l'Union européenne au titre du FSE+.
En région Auvergne-Rhône-Alpes, le dispositif Equip'recrut concerne 2 agences.

Modalités d'accompagnement

France Travail souhaite intensifier l’accompagnement des demandeurs d’emploi les plus fragiles et atténuer les effets de la crise, grâce notamment à :  

  • Un accompagnement plus personnalisé avec une fréquence et des modalités de contacts accrues pour une durée allant jusqu’à 12 mois et renouvelable exceptionnellement une fois dans la limite de 24 mois ;  
  • L’accompagnement se poursuivra jusqu’à 2 mois après l’entrée en formation longue ou jusqu’au terme de la période d’essai d’un emploi durable, afin de sécuriser l’intégration professionnelle et le maintien dans l’emploi 
  • Un parcours ponctué régulièrement d’actions collectives ;  
  • Des partenariats renforcés ;  
  • Une plus large place donnée à des services innovants et « sur-mesure », en complément les dispositifs de droit commun  
  • Mobilisation de l’offre de services des psychologues du travail : Regards Croisés et Rendez-vous Rebond. 

Public visé

Le public cible éligible peut varier d’une agence à une autre et est déterminé en fonction de chaque diagnostic territorial. 

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