La formation en alternance : un tremplin vers l’emploi pour tous

Bloc 1 : Portrait de l’alternance
En 2023, on dénombre :

• 852 000 contrats d’apprentissage, soit +2% par rapport à 2022
• À 44% réalisés au sein d’entreprises de moins de 10 salariés (46% en 2022)
• Dans 1 cas sur 2 de 18 mois ou plus

Ces postes en alternance sont occupés :

• par des hommes dans 55% des cas
• par des personnes de 20 ans ou plus dans 57% des cas

Les contrats d’alternance sont majoritairement effectués dans les secteurs :

• du commerce, de la réparation d’automobiles et motocycles : 23%
• du soutien aux entreprises : 15%
• de l’industrie : 14%
• de la construction : 11 %

Les contrats d’alternance sont le plus souvent réalisés pour :

• Préparer un diplôme ou un titre de niveau supérieur au bac : 61 % des contrats s’inscrivent dans le cadre d’une formation d’un niveau Bac+2 ou plus (stable sur un an)
• Préparer un titre professionnel : 33% des contrats visent à préparer un
• titre professionnel (+ 1 point sur un an)

Bloc 2 : Des demandeurs d’emploi également à la recherche de contrats d’alternance

Au total en 2023, 88 264 demandeurs d’emploi étaient à la recherche d’un contrat d’alternance. Parmi eux :

• 47% ont moins de 26 ans
• 53,8% sont des femmes
• 18,9% sont des demandeurs d’emploi de longue durée
• 19,7% sont au RSA

Top 3 des régions dans lesquelles le nombre de demandeurs d’emploi à la recherche d’une alternance est le plus élevé :

1. Auvergne-Rhônes-Alpes : 14 124
2.  Bourgogne-Franche-Comté : 13 151
3. Bretagne : 8 810

Top 10 des métiers avec le plus de demandeurs d’emploi en alternance en 2023 :

1. Mise en rayon libre-service : 3 582
2. Etudes et développement informatique : 3 395
3. Secrétariat : 3 293
4. Vente en habillement : 2 597
5. Assistance auprès d’enfants : 2 186
6. Comptabilité : 2 171
7. Magasinage et préparation de commandes : 2 024
8. Opérations administratives : 1 909
9. Assistanat en ressources humaines : 1 735
10. Accueil et renseignements : 1 712

Bloc 3 : L’alternance, un mode de formation qui séduit les entreprises et leurs recrues

• 91 % - Taux de satisfaction des alternants en 2023

Grâce au rôle clé de l’alternance dans la réussite, l’insertion professionnelle et ses avantages financiers avérés.

• 90% - Taux de satisfaction des entreprises en 2023

Grâce à une réponse efficace aux problématiques de recrutement et aux besoins en compétences.

• 95% des entreprises affirment que l’alternance facilite l’insertion des jeunes diplômés sur le marché du travail.

La quasi-totalité des entreprises pense que la période d’alternance favorise l’acquisition de compétences, un sentiment partagé par les alternants qui s’estiment mieux formés à l’issue de cette période.

• Pour les alternants, l’entreprise accueillante leur a apporté :
  • des compétences techniques (66%)
  • une meilleure connaissance de la vie et des relations en entreprise (53%)
  • une meilleure connaissance du métier ou du secteur de l’entreprise pour les choix professionnels (51%)
  • une meilleure capacité à gérer son temps (47%)

Bloc 4 : Lors d’une semaine dédiée chaque année, France Travail et ses partenaires se mobilisent pour faciliter l’embauche d’alternants

Aux côtés de 17 partenaires, dont plusieurs entreprises, France Travail se mobilise afin de :

• faire découvrir l’alternance aux jeunes et aux demandeurs d’emploi via des contenus de présentation tels que des vidéos, articles ou podcasts.
• valoriser les secteurs accessibles en alternance via des ateliers de découvertes métiers/formations, des job-datings, etc.
• conseiller et orienter sur les modalités de formation (apprentissage / professionnalisation,…) via des journées portes ouvertes.
• donner la parole aux acteurs (partenaires, jeunes, entreprises, écoles, etc.).
• rappeler l’accompagnement et les aides spécifiques auprès des entreprises.

Zoom sur une action conjointe destinée à faciliter l’orientation des jeunes et des demandeurs d’emploi en recherche d’alternance :

• Une série de 10 webinaires animés pendant 5 jours par notre partenaire acteur de la formation et spécialiste du numérique OpenClassrooms, pour aider les publics intéressés à trouver la bonne alternance et à la décrocher.

Sources :
Baromètre de l’alternance 2024 - The Adecco Group
Note opérationnelle interne France Travail

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MAI 2024